内容所属栏目: > 新闻联播 >

故意违反规定,更容易成功

文章发布时间:2015/5/26 11:41:47


民生信用卡办卡途径和指南,适用于各个商业银行冷暖空调哪个牌子比较好,性价比高?预算五千以内,卧室15个平方,壁挂程序员可以转行哪些非技术类工作?一个穴位降血压【音画欣赏】《元宵夜》

工地挖出大量乌木被他人一夜盗走4吨北京小学为“开好头”租40万元赛马助兴服务器上常见的设备有哪些?谢谢啊书法家黄力平小楷兰亭序世界杯个国家的赔率哪里可以看到?高水平搞笑骂人歇后语屎壳郎打哈欠高人:话说“两会”看面相重点在观气色看气色知运势高清靓丽美女写真品酒金庸小说人物对联(精华集锦)【音画】新鸳鸯蝴蝶梦(重温老歌)中国古代伤感诗全集.剁椒蒸臭豆腐(含臭豆腐的做法)为何现阶段我国会出现如此大规模的电视剧创作的集体雷同和近似?为什么没有出现大体上的差异化?按道理讲这是不利于争夺观众的吧?高考作文模拟题立意专家解析最热门电影DVD高清版在线观看(六)家居装饰123456789【绝品收藏】【妙龄女被禽兽男友身体上上下下刻满字】(组图)微信全球地区设置的意义?(如何高雅地设置微信地区显示?)?熊继柏原创:怎样辨治疑难病?(越看越过瘾)历史事件大揭秘100集(视频)一句话经典语录:千万不要因为别人的眼光而改变了自己。photoshop照片处理---照片羽化应用由星巴克“高价咖啡”谈对价格、成本及利润的看法

草原天音德德玛歌曲精选四招健脾胃:捏脊,揉脐,擦腹,按足三里早安心语:有一种爱,连看一眼都是多余由星巴克“高价咖啡”谈对价格、成本及利润的看法

故意违反规定,更容易成功 

 

想要快速超越你的竞争对手吗? 唯一的办法就是故意违反公司的规定。
如果你想依循既定的管道与组织结构等待升迁,就必须比别人付出更多的时间与精力。

你想慢慢等下去吗?你不会想六十岁才当上总经理,而是四十岁就当董事长吧?

所以,你就必须不按牌理出牌。 许多学院派出身的人就是搞不懂这一点,他们总觉得这样做不对、不道德或不合理。

其实,真正令人不解的是他们的古板与固执。

大学里的教科书不是说了吗:想成为市场中的胜利者,就不可以随其他人的脚步起舞。难道他们全忘了吗?还是只会死读书,而不会把市场原则运用在自己的事业上?

如果你认为商场上的规则不适用于个人战场,那就大错特错了。 关于世界知名企业如何出奇制胜的故事,所有企管学者都能够滔滔不绝地说上好几个钟头。例如初生之犊的微软打败计算机界龙头IBM,就是一种看似「不可能的任务」,当时的信息界都认为「计算机制造商才能开发出好用的计算机作业系统」,而微软就是靠着勇于打破惯例和观念而成功的。想不到几年之后,微软自己也必须面临同样的挑战:「谁说办公桌上的作业系统必须买又贵又庞杂的软件呢?」于是升阳(Sun Microsystem Inc)以Java对抗微软的不败神话,鹿死谁手,尚在未定之天。

每家公司都有数不清的规定。为了提升分工效率和工作绩效,大多数的规定都是必要的。不过,还是有一些莫名其妙的规定,不但对业务没有帮助,还会造成负面影响。有抱负的经理人应该谨慎地辨识这些规定的意义。如果你睁大眼睛好好观察,就能在「计划性的违反规定」中,把握成功的先机。

察觉机会点

关键点在于:察觉你的机会在哪里。以下是几个判断原则,你若嗅到这些味道,就是猎物近了。
1.有些规定在你自己或你的部门能力范围内,就可以「轻易」违反。
2.在你成功挑战这些规则之前,不会被人识破。
3.违反这些规定可以获得丰硕的成果,提升公司的效率与收入;或解决管理上的大难题。
4.当你违反这些规定后,公司可能会重新思考这些规定的意义,或废除不当的规定。
5.你故意违规的行为可以获得上级主管(至少是经理级的主管)的肯定。

只要符合上述条件,你就必须当机立断,把握机会表现,否则可能错失良机。

一旦被别人捷足先登,就更糟糕了。

不过,切记,一切都得在面下悄悄进行,不要大肆张扬。必须等时机成熟,也就是成果显而易见时,才正式公开。

如果你太急着表功,可能会变成砲灰,或让上司把功劳据为己有,届时你就白忙一场了。

无论如何,一定得让更上层的主管知道,这份功劳是你独自奋斗出来的。 

若你幸运地选对目标,毫无疑问地,你将成为高级主管的关注焦点。所有挑战旧秩序的行为,都能让高级主管意识到「违规」的意涵,然后开始考虑如何善后,你让他们看到新的可能性,这是他们长久以来一直忽略或无法完成的任务。 

成功打破常规的人无疑是主管职位的最佳人选,因为他们具备领导者的重要特质:机动的思考模式、聪明、具创造力、对事情顺位的判断力高、有决断力、有解决冲突的能力及勇气。

职位愈高的主管,愈需要这些特质。

因为,层级愈高,愈没有规则可遵循,没有既定的处理模式,必须针对突发状况立即采取正确的反应,并对自己的行为充满自信。

因此,你必须尽早培养这些人格特质,否则就别想继续往上爬了。

IBM前任总裁曾经说:「如果你认为你是被聘来遵守规定,而不是来完成目标的,你就不适合当领导者。」 如果你是董事长,你认为以下两位候选人中,哪一位比较适合坐上主管的位置? 

人选A:已经在公司工作十年,文件处理迅速且井井有条,做事态度循规蹈矩,且具专业背景。因为他丰富的业务经验,经常负责难度高的任务。十分受到顾客的尊敬。上司对他的表现亦赞赏有加。 

人选B:一年前才进公司的年轻新秀,文件处理速度极快,尚未负责过艰难的任务(通常这类业务都被分配给A同事)。很有责任感,不过,不太服从权威和规则,例如,他曾经在未取得主管的许可下,就自行开发新的信息系统,并加以推广应用。结果,大大缩短了工作流程,每年替公司节省二十五万欧元。顾客对他的满意度也逐渐上升。 

我想,你已经知道答案了。 

一位有抱负的经理人碰到「规定」的时候应该先问:「如果这件事用另一种作法、快一点、慢一点、早一点、晚一点、或换别人做,到底会怎么样?」若你发现,这件事值得依规定来做,那就好好遵循规则。相反地,若必须违反规定,你就必须放胆去做,争取成功。


本月仅5家楼盘计划开盘  房企“囤房”不卖,本月开盘的项目数量也相对较少,记者统计发现,本月预计开盘的项目仅有5家,并且项目规模较小,新房供应量不足500套。  这5家预计开盘的项目分别位于高新区、市中区和历城区,并无新项目,5家楼盘预计推出新建住宅492套,加上配套地下室、车位、商业等房源,商品房总量也未超过1500套,12月将成为今年以来入市新房最少的一个月。  同时,推盘量降低并未让楼市库存

本月仅5家楼盘计划开盘  房企“囤房”不卖,本月开盘的项目数量也相对较少,记者统计发现,本月预计开盘的项目仅有5家,并且项目规模较小,新房供应量不足500套。  这5家预计开盘的项目分别位于高新区、市中区和历城区,并无新项目,5家楼盘预计推出新建住宅492套,加上配套地下室、车位、商业等房源,商品房总量也未超过1500套,12月将成为今年以来入市新房最少的一个月。  同时,推盘量降低并未让楼市库存



产品广告